株式会社Yostar 「運営ディレクター」の求人
- 募集
年収
前職を
ベースに
考慮
運営ディレクター (運営ディレクター(ゲーム))
募集要項
- 募集年収
- 前職をベースに考慮
- 雇用形態
- 契約社員
- 業務内容
弊社が運営するゲームタイトルの運営ディレクション業務全般をご担当いただきます。
ご入社直後は既存タイトルのサブディレクターとして一通りの業務を経験して頂き、
ゆくゆくは既存タイトルまたは新タイトルのメインディレクターとして幅広く業務をお任せします。【主なお仕事内容】
■ スマートフォン向けゲームアプリの運営ディレクション業務全般
■ KPIの策定と運営方針の決定
■ 開発・デザイン・マーケティングチームとの調整業務
■ 顧客ニーズの把握とそれに基づく改善施策の企画・実行- 必須スキル
・スマートフォン向けゲームアプリの運営ディレクターとしての実務経験(2年以上)
・日本語と中国語が両方ともネイティブレベル、またはそれに近しい語学力がある方- 望ましい経験
・ゲームの開発に関する業務経験
・ITスキルが豊富な方【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、チームで企画から遂行まで業務を推進できる方
・市場動向を常に意識し、プレイヤー目線での企画・運営ができる方
・各種データを分析し、仮設を立てて改善案の作成に繋がることができる方
・様々な制約の中でも、最適解を模索できる方- 案件タグ
会社情報
- 勤務先企業
- 株式会社Yostar
- 勤務地
- 〒1010022 東京都千代田区神田練塀町300番 住友不動産秋葉原駅前ビル11階
- 勤務地(地図)
- 最寄駅
- 秋葉原
- 勤務時間
- 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
- 休日・休暇
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
*年間休日日数126日・昨年度年間休日実績126日/夏季休暇(3日間※7~10月の間で任意に取得
/年末年始休暇/有給休暇/就業開始より6ヶ月以上の継続勤務者が対象
/生理休暇/産前産後休暇/育児・介護休暇/慶弔公事休暇- 受動喫煙防止措置の状況
屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
- 待遇・福利厚生
・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
・通勤手当:月5万円迄
・社会保険:社会保険完備<育休取得実績>
・有<教育制度・資格補助補足>
・補足事項なし<その他補足>
・時間外手当
・休日手当
・慶弔見舞金
・健康増進手当(上限あり)
・引越し手当(一律給付・条件あり)
・就労ビザ取得支援
・インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
・ストレスチェック
・社内喫煙所完備
・フリードリンクコーナー
・服装/髪型自由- URL
掲載期間:2024年10月30日~2024年12月04日