株式会社コロプラ 「採用担当（新卒採用）」の求人
- 募集
最高年収 - 640万円
採用担当（新卒採用） （人事・労務）
求人ID：18453
勤務地：
〒107-0052 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
募集要項
- 募集年収
- 450万円 ～ 640万円
- 雇用形態
- 正社員
- 業務内容
- ■仕事内容
フィロソフィー及び中期経営方針である「モバイルゲーム市場におけるGlobal Top 20」の実現のため、当社では「人」が財産であるという考えのもと、採用を会社の最重要業務の1つとして取り組んでいます。
既存事業のさらなる成長、新規事業の推進のため、最適な人材の採用に貢献いただける方を募集します。
トレンドが変わりやすい採用市場の中で新しい試みにチャレンジしたい方、事業に直結する採用業務に興味のある方、エンジニア採用をはじめクリエイター採用や総合職採用に興味のある方はぜひご応募ください。
■業務内容詳細
新卒採用をご担当いただきます。
※採用職種はクリエイター職（エンジニア、デザイナー、プランナー、サウンド）や、総合職（マーケティングやバックオフィス）など、ご希望と適性に合わせてご担当いただきます。
経営層や各現場責任者と連携し、下記の一連の業務を遂行いただきます。
・採用要件及び採用基準の設定
・採用ターゲット合わせた下記採用手法等の設計、各施策の実行及びKPI管理
-エージェント
-リファラル
-ダイレクトリクルーティング
-ウェビナー等のセミナーやイベント実施
など。その他ターゲットや課題に合わせて適宜企画及び実行ください
・インターン実施における企画、実施、運用 ※新卒採用のみ
・選考フローの構築、各選考フェーズでの選考業務及びアトラクト
・入社後の定着及び活躍に向けたフォロー
・社内外に向けた採用広報
・生成AIを活用した採用業務の改善
など
■この仕事の魅力
・自身の採用業務がダイレクトに事業成長に繋がる醍醐味を感じていただけます
・現場の意思決定者と直接対話をしながら採用フロー全体に携わることができます
・生成AIの活用など既存の採用手法にとらわれない業務改善や手法に積極的に関わっていただけます
・入社後の活躍に重点をおいた採用活動のため、採用業務以外にも仕事の幅を広げることができます
■AIツール
・Gemini
・ChatGPT
・Claude - 必須スキル
- 下記いずれかのご経験を必須とさせていただきます。
・事業会社での新卒採用経験2年以上
・人材コンサル業界での新卒市場向け営業経験3年以上 - 望ましい経験
- 【歓迎スキル】
・ゲーム業界、IT/ベンチャー/エンタメ業界など近しい業界での採用業務経験
・エンジニア、デザイナーなどのクリエイターの採用業務あるいは採用支援経験
・採用計画や採用戦略に携わったご経験
・数十名規模の採用業務経験
・ゲームまたはコンテンツビジネスへの知見
【求める人物像】
・数字、結果、人に素直な方
・関連各所と関係を構築し、巻き込みながら業務を遂行できる方
・KPI管理、PDCAサイクルを回しながら課題に対して柔軟に対応できる方
・目的に向かって自ら思考し、実行できる方
・チームで成果をあげられる方
・生成AI含めテクノロジーに興味があり業務改善に積極的な方 - 案件タグ
会社情報
- 勤務先企業
- 株式会社コロプラ
- 勤務地
- 〒107-0052 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F
- 勤務地（地図）
- 最寄駅
- 六本木駅
- 勤務時間
- 10時00分〜19時00分（8時間） フレックスタイム制 （コアタイム：10時30分〜15時30分
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、ストック休暇
- 受動喫煙防止措置の状況
- 屋内全面禁煙
- 給与詳細
- 年俸制（12ヶ月割） ※業績連動賞与（年2回）有り ※保有される能力や経験によりご相談の上決定
- 待遇・福利厚生
- ■加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
■福利厚生： ・交通費支給（上限4万円） ・近隣住宅手当（3km圏内に限り3万円） ・引っ越し手当金支給（入社後3km圏内に引っ越された場合は、初回に限り10万円） ・はたらくま＋（パパ＆ママ支援制度） ・コロプラカレッジ（研修制度） ・書籍資料代適時支給 ・部活動支援 ・健康診断及びインフルエンザワクチン無料 ・マッサージルーム（マッサージ師常駐） ・確定拠出年金 ・社内パーティ ・コロニー箱根施設利用 - URL
- https://colopl.co.jp/
掲載期間：2026年04月08日～2026年05月08日