募集要項

募集年収

前職をベースに考慮

雇用形態

正社員、契約社員

業務内容

担当ジャンル（バスケットボール、大相撲、SVリーグ等から割り当て）のビジネスプロデューサーとして、WAUグロースに向けた一連の業務を自走していただきます。

・担当ジャンルのマーケティング戦略・施策設計（KPI設計とPDCAサイクル）
・権利元やリーグ団体との強固な関係構築および折衝
・コンテンツプロデューサーと協働した、事業成長に繋がるコンテンツ方針の策定
・社内宣伝チーム・広告チームと連携した、プロモーション施策や広告案件の調整
・数値管理（WAU、UU、SNSインプレッション等）と、施策の振り返り・レポーティング

入社1年後には、チームの「司令塔」として、コンテンツプロデューサーと共にジャンル全体のグロースを完結できる状態を目指します。

必須スキル

・マーケティングの実務経験（数値ベースでKPIを設計し、PDCAを回した経験）
・数値ベースで施策を設計・検証できる思考力（KPI設計→PDCA）
・相手目線のコミュニケーション力（社内外の多様なステークホルダーと協働できる姿勢）
※マーケティング実務経験がない場合でも、事業開発（BizDev）経験やKPI設計・仮説検証の実績がある場合は検討可能です。

望ましい経験

・スポーツ業界の知見やネットワーク
・英語力（海外権利元との交渉機会あり）
・メディア・エンタメ・配信ビジネスの実務経験
・事業開発・新規事業立ち上げの経験
・複数プロジェクトのマネジメント経験、自主的に人を巻き込みリードした経験
・SNS・デジタルマーケティングの知識

（求める人物像）
・スポーツが好きで、ABEMAの「無料プラットフォームとしてスポーツファン人口を増やす」という思想に共感できる方。
・事業マインドが強く、数字と向き合いながらも権利元やファンの目線を忘れない方。
・論理的思考、タフさ、成果への執着、柔軟性を兼ね備えた方。
・自分の成果を主語にせず、チームプレーを大切にできる方。

案件タグ

• その他（エンタメ関連）
• 正社員登用実績あり
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